Модернізація державної служби України: кадровий аспект / Modernization of the civil service of Ukraine: personnel aspect
Journal Title: Університетські наукові записки - Year 2014, Vol 13, Issue 1
Abstract
UK Здійснено аналіз кадрового аспекту проведення модернізаційних процесів у вітчизняній системі державної служби. Пропонується власне бачення пріоритетних кроків такого реформування і вважається, що людський (особистісний) фактор необхідно поставити на перше місце. Виділяються основні прошарки державних службовців залежно від їх ставлення до модернізації державної служби: активні прихильники системних перетворень, які, маючи високу професійну підготовку, готові творчо використовувати передовий досвід з урахуванням національної специфіки держслужби; переконані противники реформ — апологети усталеної системи, які де-факто приватизували певні державні сфери і побоюються втратити своє привілейоване становище; прагматики — схильні генерувати ідеї, але не здатні забезпечувати стабільне функціонування державних інститутів у період змін. Виділення таких прошарків державних службовців — передумова успішності всього процесу оновлення державної служби, оскільки дозволить залучити позитивний потенціал і нейтралізувати можливі негативні прояви кожного прошарку. Кадровий аспект є вирішальним при проведенні комплексного реформування вітчизняної державної служби. EN This article analyzes the human aspect of the modernization process in the national public service. The author offers his own vision of the priority steps of this reform and believes that the human (personal) factor must be put in the first place. The article highlights the main layers (groups) of civil servants — depending on their relationship to the modernization of public service: active supporters of systemic change that having a highly trained, ready for creative use of best practices, taking into account national specificities of civil service ; staunch opponents of reform — the apologists of the established system which de facto privatized certain public sphere and are afraid of losing their privileged position; pragmatists — tend to generate ideas, but can't ensure stable functioning of state institutions in the period of change. Allocation of such layers (groups) of civil servants prerequisite for successful update process of public service as a positive potential will attract and neutralize the possible negative aspects of each layer. Personnel aspect is crucial in carrying out comprehensive reform of national public service.
Authors and Affiliations
Віталій ДУБИЦЬКИЙ
Keywords
Related Articles
- EP ID EP425578
- DOI -
- Views 72
- Downloads 0
Деякі аспекти забезпечення прикордонного режиму щодо господарської та іншої діяльності у прикордонній смузі та контрольованому прикордонному районі / Some Aspects of Provision of Border Regime as to Economic and other Activities in Border Zone and Controlled Border Region
UK Розглянуто деякі аспекти забезпечення прикордонного режиму щодо господарської та іншої діяльності. Розглянуто питання поняття “місця масового відпочинку населення” та зазначено про невизначеність їх переліку в підзако...
Особливості організації контролю злочинності в Україні у другій половині 50-х років ХХ ст. / Features of Crime Control in Ukraine in the Second Half of 1950
UK Визначено основні чинники, які визначали характер організації контролю злочинності в Україні впродовж 1950-х років. Висвітлено особливості формування кримінальної субкультури, а також її вплив на характер злочинної ді...
Цивільно-правовий договір у системі соціального забезпечення України / Civil Contract in the Social Security System of Ukraine
UK Досліджується проблема впровадження договірних механізмів у регулювання відносин у сфері соціального забезпечення. Проаналізовано чинне законодавство, досліджено підстави та порядок укладення договорів у сфері соціаль...
До питання про поняття юридичної особи публічного права / Towards the Concept of Legal Entities of Public Law
UK Розглядаються питання цивільно-правового статусу юридичної особи публічного права. Проаналізовано законодавче закріплення терміна “юридична особа публічного права”. Окреслено види юридичних осіб, які належать до юриди...
Сравнительно-правовой анализ института финансирования под уступку денежного требования (факторинга) в Республике Беларусь и Украине / A Comparative Legal Analysis of the Institution of Financing under Assignment of Monetary Claim (Factoring) in the Republic of Belarus and Ukraine
EN The article gives the civil-legal characterization of the Institute of financing under the assignment of monetary claim (factoring). The comparative legal analysis of the legislation of the Republic of Belarus and Ukr...