ORGANIZATIONAL AND NATIONAL CULTURE: IMPLICATIONS FOR EXPANDING HIGH IMPACT ENTREPRENEURSHIP IN LITHUANIA
Journal Title: VADYBA - Year 2019, Vol 35, Issue 2
Abstract
National culture plays a strong role in fostering entrepreneurial organizations. When a country’s cultural values are aligned with organizational culture, entrepreneurs can be highly successful. Lithuania’s score of 51.2% and ranking of 29 on the Global Entrepreneurship and Development Index suggests that high impact entrepreneurship in the country can be enhanced. National culture is assessed using Hofstede’s Six Dimensional Model. According to the model, Lithuania is low on power distance, low to moderate on individualism, very low on masculinity, and moderate on uncertainty avoidance. Its culture is very long term oriented with respect to time and highly restrained. Recommendations for structuring organizational culture that fosters high impact entrepreneurship and aligns with Lithuania’s national values and traditions are proposed.
Authors and Affiliations
Casimir Barczyk, Charles A. Rarick, Maciej Klonowski
Keywords
Related Articles
- EP ID EP673854
- DOI -
- Views 65
- Downloads 0
PARDAVIMO SKATINIMO PROGRAMOS ĮTAKA VARTOTOJUI
Straipsnyje, remiantis autoriais (Alborovienė 2002, Pajuodis 2005, Pranulis ir kt. 2008) yra analizuojama pardavimo skatinimo programa ir priemonių poveikis vartotojams. Darbo tikslas – išanalizuoti pardavimo skatinimo p...
SHIFTING VALUE ADDED TAX ON LABOR – THE CASE OF THE BOOK MARKET IN CENTRAL AND EASTERN EUROPEAN COUNTRIES
In the literature the question whether a tax burden is shifted on labor doesn’t have a clear answer. Using data which refers to book publishers in the Central and Eastern European Countries I try to answer the question w...
JŪRŲ LYDERYSTĖ – IŠŠŪKIS MOKSLUI IR PRAKTIKAI: VALDYMO PSICHOLOGIJOS STRATEGINĖ PERSPEKTYVA
Lyderystės mokslo ir jūrų verslo sektoriaus santykio problematikoje aptariama jūrų lyderystės strateginė perspektyva. Jūrų lyderystės fenomeno strateginė linija atskleidžiama ryškinant jūrų lyderystės eduk...
LIETUVOS BANKŲ AKTYVŲ IR PASYVŲ VALDYMO STRATEGIJOS EKONOMIKOS NUOSMUKIO SĄLYGOMIS IR ĮTAKA PASKOLŲPORTFELIO KOKYBEI
Straipsnyje analizuojama komercinių bankų vedama aktyvų ir pasyvų valdymo strategija ekonomikos nuosmukio laikotarpiu ir kaip pasirinkta strategija įtakoja paskolų portfelio kokybę. Straipsnyje pateiki...
STUDIJŲ PROGRAMŲ REIKALAVIMŲ INŽINERIJOS SISTEMA: NUO AUTOMATIZUOTO DOKUMENTŲ VALDYMO PRIE MODELIAIS GRINDŽIAMO KŪRIMO PROCESO
Šiame straipsnyje analizuojamas sistemų modeliavimo SysML kalbos standartas, išskiriami skirtumai nuo vieningos objektinės modeliavimo UML kalbos ir parenkamas jas įgyvendinančių CASE priemonių rinkinys, suteikiantis gal...