Poczucie sprawiedliwości organizacyjnej a poziom zaangażowania pracowników. Wyniki badań
Journal Title: Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska Sectio H Oeconomia - Year 2017, Vol 0, Issue 0
Abstract
Warunkiem skutecznego budowania zaangażowania pracowników jest identyfikacja czynników go warunkujących. Problem badawczy sformułowany został jako pytanie: czy istnieje związek pomiędzy poczuciem sprawiedliwości a poziomem zaangażowania pracowników? Celem artykułu jest wykazanie związku między zmiennymi, określenie siły tego związku oraz wskazanie praktyk z zakresu ZZL, które mogą pozytywnie wpłynąć na postrzeganie sprawiedliwości organizacyjnej i jednocześnie wzmacniać poziom zaangażowania pracowników. Do realizacji tak postawionych celów przeprowadzono badania w grupie 2076 pracowników zatrudnionych w 57 dużych iśrednich polskich przedsiębiorstwach. W wyniku przeprowadzonych badań można stwierdzić, że istnieje statystycznie istotny związek pomiędzy sprawiedliwością proceduralną i dystrybucyjną a zaangażowaniem pracowników. Siła tego związku różni się w przypadku różnych rodzajów zaangażowania.
Authors and Affiliations
Iwona Mendryk, Anna Rakowska
Keywords
Related Articles
- EP ID EP391152
- DOI 10.17951/h.2017.51.4.237
- Views 71
- Downloads 0
Test świadomego myślenia jako miernik myśli racjonalnej. Wyniki badań własnych
Artykuł jest kontynuacją badań literaturowych dotyczących testu świadomego myślenia – CRT. Autorki, po zaprezentowaniu krótkiego rysu teoretycznego, analizują wyniki badań własnych przeprowadzonych na grupie ponad 500 st...
Wyczucie rynku w działalności funduszy inwestycyjnych akcji w Polsce – badanie empiryczne
W artykule przedstawiono problem dotyczący wyczucia rynku. Celem analizy były rozważania na temat wpływu umiejętności menedżerów w kwestii wyczucia rynku oraz odpowiedniej selekcji (doboru) walorów do portfela inwestycyj...
Misja i zasady spółdzielcze jako istotne czynniki rozwoju spółdzielczego sektora bankowego w Polsce The Mission and Cooperative Principles as a Fundamental Factors of a Development of Cooperative Sector Bank in Poland
The main aim of the article is an analysis of historical cooperative principles and their significance in cooperative banking sector. In Poland, there are 565 cooperative banks and about 101,300 members are associates of...
Panika klientów banków a instrumenty szokowe dezaktywacji Panic of Bank Customers and its Deactivation by Shock Instruments
This paper concerns the problem of the occurrence of panic clients in banks in the world. This phenomenon was by far the recent financial crisis intensified, hence it is advisable to try to analyse this topic. Problem ma...
Dylematy oceny zdolności kredytowej małych i średnich przedsiębiorstw, Rating of the creditworthiness of small and medium-sized enterprises and dilemmas connected with it
In the article, there was an attempt to classity the problems connected with the issue of the credit- worthiness of small and medium-sized enterprises in the Polish legal system. The considerations started from the defin...