Psychosocial working conditions and major depression or depressive disorders: Review of studies
Journal Title: Medycyna Pracy - Year 2018, Vol 69, Issue 5
Abstract
In the paper the review of studies on the relationship between clinically and subjectively diagnosed depression and psychosocial working conditions has been conducted. Most of these studies include mobbing and stress at work. A large part of them also points to organizational injustice and restructuring, and single studies – long working hours, and work–life imbalance as potential causes of both depression and depressive disorders among working people. The results of these studies confirm that in particular mobbing and stress at work are associated with an increased risk of mental health problems. The greater the exposure to these factors is, the higher the risk of depression is. It has also been shown in many studies that these associations are stronger amongst women. The results of these studies clearly show the need to make every possible effort to change such working environments, and preferably – to prevent their deterioration in the short term. Med Pr 2018;69(5):573–581
Authors and Affiliations
Dorota Żołnierczyk-Zreda, Paweł Holas
Keywords
Related Articles
- EP ID EP408132
- DOI 10.13075/mp.5893.00703
- Views 155
- Downloads 0
POZIOM NATĘŻENIA GŁOSU WYKŁADOWCÓW - WYNIKI BADAŃ PRZEPROWADZONYCH PODCZAS WYKŁADÓW
Wprowadzenie: Osoby wykorzystujące głos zawodowo (m.in. wykładowcy) mówią z różnym poziomem natężenia głosu. Regulują je świadomie (np. uwypuklając znaczenie fragmentów przekazu) i nieświadomie (np. w obecności wysokiego...
Spine pain in the firefighter profession
Background: Musculoskeletal disorders mainly affecting the spine constitute one of the major social problems. Frequently, they constitute the cause of prolonged absence at work. Working in a fire brigade is specific beca...
OCENA DZIAŁAŃ I POTRZEBY STARSZYCH PRACOWNIKÓW W KONTEKŚCIE UTRZYMYWANIA ICH W ZATRUDNIENIU
[b]Wstęp: [/b]W artykule zaprezentowano wyniki badań dotyczących działań związanych z zarządzaniem wiekiem w Polsce w opiniach starszych pracowników (50+). Cel pracy: Celem było zbadanie opinii starszych pracowników na t...
Emission of nanometer size particles during selected processes with construction materials using
Background: The aim of the presented work was the assessment of occupational exposure to nanoparticles and ultrafine particles during selected processes of using construction materials. Material and Methods: The tests we...
PORÓWNANIE WYNIKÓW ANALIZY CEPSTRALNEJ Z INNYMI PARAMETRAMI OCENY GŁOSU U PACJENTÓW Z DYSFONIAMI ZAWODOWYMI
Wprowadzenie: W ostatnim czasie wśród obiektywnych metod oceny głosu uznaniem cieszy się analiza akustyczna oparta na wyznaczaniu współczynników cepstralnych MFCC (mel-frequency cepstral coefficients). Celem badania była...