Readiness of the organization to engage employees in the process of creating and implementing strategies
Journal Title: International Journal of Contemporary Management - Year 2012, Vol 11, Issue 4
Abstract
The article describes the issue of maturity of the organization, including its employees, to participate in the creation and implementation of strategy. In particular, it points out the importance of this aspect, and also indicates the potential consequences of actions aimed at ensuring the conditions conducive to strategic maturity. The aim of the paper is to summarize the reasons why it is important to recommend po-tential opportunities of engaging employees in the process of strategic management. It seems that the concept of participation can be one of many topics worth including in the ongoing debate on the future and boundaries of this process. This is especially relevant in the context of the opportunity created by the knowledge that allows you to just use the theoretical and practical implications in building and maintaining a competitive advantage.The author also presents the conclusions of the study, which includes the implementation of the concept of involvement of employees, focusing primarily on the aspect of participa-tory advancement, defined as the organizations readiness to involve employees in the strate-gic management process.
Authors and Affiliations
Joanna Radomska
Keywords
Related Articles
- EP ID EP58200
- DOI -
- Views 127
- Downloads 0
Modelowanie procesów organizacyjnych jako narzędzie integracji systemów informatycznych administracji publicznej
W artykule podjęto próbę określenia możliwości zastosowania modeli procesów informacyjnych instytucji publicznych do opracowania standardów integracji systemów informatycznych. Na podstawie analizy literatury przedmiotu...
Concept of network organization in Symbio Polska Inc. as an example of innovative management in the company
The paper presents theoretical and practical aspects of an innovation process based on implementation of a new concept of management within a network organization. Special attention was paid to rganizational innovations,...
Research challenges for measuring the effectiveness of local partnerships
A substantial literature now describes networks as a new paradigm of public management. In particular, a growing interest in partnerships as a form of governance in community development has been observed recently. Many...
Public relations w szkole wyższej
Coraz większa złożoność relacji występujących pomiędzy instytucją akademicką a środowiskiem jej funkcjonowania oraz konieczność efektywnego zarządzania tymi relacjami i poprawiania ich jakości, powoduje wzrost znaczenia...
Budowa dróg krajowych w polskich województwach jako uwarunkowanie zarządzania rozwojem regionalnym
Celem artykułu jest określenie zakresu inwestycji drogowych w polskich województwach w latach 2000 – 2009 oraz ich skutków w kontekście jednego z podstawowych czynników rozwoju regionalnego: rozwoju przedsiębiorczości w...