СТРУКТУРНІ ЕЛЕМЕНТИ МЕХАНІЗМУ ФОРМУВАННЯ ТА ВИКОРИСТАННЯ РЕСУРСНО-ФІНАНСОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА
Journal Title: Інфраструктура ринку - Year 2017, Vol 14, Issue
Abstract
У статті розглянуто основоположні елементи організаційно-економічного механізму формування та використання потенціалу машинобудівного підприємства. Визначено особливості їх взаємозв’язків та взаємозалежності у механізмі управління потенціалом та у структурних підсистемах підприємства. В організаційно-економічному механізмі формування та використання ресурсно-фінансового потенціалу промислового підприємства необхідно виділити три основних підсистеми управління можливостями суб’єкта: функціональну, забезпечувальну та підсистему ціленаправлення. Охарактеризовано мету, функції, завдання управління ресурсно-фінансовим потенціалом. Проведено дослідження складу та взаємовідношення структурних елементів механізму формування та використання потенціалу суб’єкта господарювання.
Authors and Affiliations
Л. М. Маршук
Keywords
Related Articles
- EP ID EP629236
- DOI -
- Views 121
- Downloads 0
THEORETICAL ASPECTS OF ENTERPRISE RESTRUCTURING
The modern Ukrainian economy is in a state of fundamental changes connected with changes in property relations, technologies, development of globalization processes, and the participation of Ukraine as a subject of the w...
УДОСКОНАЛЕННЯ РОБОТИ МЕНЕДЖЕРІВ БАНКУ В КОРПОРАТИВНОМУ СЕГМЕНТІ
Запропоновано формування організаційного забезпечення корпоративного сегменту банку здійснювати за галузевою приналежністю. Розглянуто ключові складові діяльності корпоративних менеджерів у процесі збуту банківських прод...
ASSESSMENT OF PERSONNEL DEVELOPMENT OF MULTINATIONAL COMPANY
The aim of this research is to analyze the existing approaches to the concept of “personnel development”, as well as the systematization and analysis of methods for assessment of company’s personnel development in the co...
PERSONNEL PROVISION IN ENTERPRISE DEVELOPMENT
The article considers the concept of «personnel provision in enterprise development». The organizational chart of personnel provision management in enterprise development is proposed. The key indicators of personnel prov...
APPROACHES TO EVALUATE COMPETITIVENESS OF ENTERPRISES
In the article the scientific approaches to the interpretation of the notion of competitiveness in the economic literature are analyzes, the analyze of the competitive forces of “Danone Ukraine” is carried out, the matri...