STUDI TENTANG SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN KENAIKAN JABATAN STRUKTURAL MENGGUNAKAN METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) (STUDI KASUS : PENGADILAN TINGGI DAERAH PROVINSI KALIMANTAN TIMUR)

Abstract

Sistem pendukung keputusan dibutuhkan untuk menentukan urutan pegawai yang sesuai dari beberapa pegawai seleksi yang memenuhi kriteria kompetensi jabatan (SPK). Tujuan penelitian ini adalah untuk membangun sebuah sistem pendukung keputusan kenaikan jabatan. AHP adalah influence (pengaruh) untuk menyelesaikan permasalahan saling ketergantungan (dependence) antar alternatif atau kriteria, sehingga AHP dapat dimanfaatkan untuk memperoleh bobot kriteria dengan pengaruh interdependence. Kenaikan jabatan merupakan suatu faktor yang sangat penting bagi perencanaan karir pegawai juga untuk meremajakan suatu posisi jabatan agar diduduki oleh seseorang yang mempunyai kriteria-kriteria yang cocok untuk menempati suatu jabatan yang diusulkan. Hasil dari penelitian ini adalah aplikasi yang digunakan dalam seleksi pegawai untuk promosi jabatan struktural berdasarkan kriteria-kriteria dari penilaian kompetensi yang telah ditetapkan

Authors and Affiliations

Keywords

Related Articles

ONLINE GAME “PICS AND WORDS” SEBAGAI MEDIA EDUKASI BAHASA INGGRIS BERBASIS HTML

Ilmu pengetahuan semakin maju dibutuhkan penguasaan Bahasa Inggris. Bahasa inggris akan lebih mudah diajarkan pada anak sejak usia dini. Untuk daya tangkap pembelajaran yang baik untuk saat ini lebih ditekankan pada pend...

SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN RUMAH TINGGAL DI PERUMAHAN MENGGUNAKAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) (STUDI KASUS : KOTA SAMARINDA)

Tingginya permintaan konsumen dalam memiliki rumah atau hunian khususnya di kota Samarinda membuat konsumen harus teliti dalam memilih rumah yang sesuai dengan kriteria-kriteria yang diinginkan. Menyadari itu semua akhir...

SISTEM INFORMASI REPOSITORY SKRIPSI PADA FAKULTAS ILMU KOMPUTER DAN TEKNOLOGI INFORMASI UNIVERSITAS MULAWARMAN

Sistem Informasi Repository ini merupakan ide yang muncul untuk membantu fakultas mengelola pengarsipan skripsi yang sebelumnya masih secara konvensional menjadi sebuah sistem digital yang baru dan modern. Sistem Informa...

MEDIA CITIZEN JOURNALISM PELIPUTAN PARADIGMA PUBLIK PADA PORTAL BERITA TEPIAN TV BERBASIS WEBSITE

Dalam era modern ini, media informasi adalah media yang dapat bertukar pikiran serta berinteraksi satu sama lain. Dengan kata lain media merupakan bentuk jamak dari kata medium, medium didefenisikan sebagai perantara ata...

SISTEM MANAJEMEN DATABASE SATUAN KERJA PEGAWAI FAKULTAS ILMU KOMPUTER DAN TEKNOLOGI INFORMASI

Tujuan Penelitian ini adalah untuk merancang dan menerapkan Sistem Manajemen Database Satuan Kerja Pegawai, yang dapat memudahkan manajemen pengelolaan kinerja dosen Fakultas Ilmu Komputer dan Teknologi Informasi Univers...

Download PDF file
  • EP ID EP257733
  • DOI -
  • Views 101
  • Downloads 0

How To Cite

(2017). STUDI TENTANG SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN KENAIKAN JABATAN STRUKTURAL MENGGUNAKAN METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) (STUDI KASUS : PENGADILAN TINGGI DAERAH PROVINSI KALIMANTAN TIMUR). Prosiding Seminar Nasional Ilmu Komputer dan Teknologi Informasi, 2(2), 31-35. https://europub.co.uk./articles/-A-257733