THE BASIS OF AN EMPLOYMENT RELATIONSHIP WITH A DIRECTOR OF LABOR OFFICE
Journal Title: Annuals of the Administration and Law - Year 2015, Vol 2, Issue 0
Abstract
The Supreme Court expressed two different views about basis of an employment relationship with the director of labor office. The article contains review of two judgements of the Supreme Court and the characteristics of the appointment as a basis for establishment an employment relationship. On these grounds the author points out which of the Supreme Court’s judgment is valid.<br/><br/>
Authors and Affiliations
Jarosław Witkowski
Resort sprawiedliwości ZSRR w świetle sprawozdania polskiej delegacji (1956).
W Archiwum Akt Nowych w Warszawie zachował się dokument będący sprawozdaniem polskiej delegacji Ministerstwa Sprawiedliwości z pobytu (1956) w ZSRR. Daje on możliwość przyjrzenia się pewnym aspektom funkcjonowania resort...
THE CLASSIC OF THE POLISH JURIDICAL ANEGDOTES
Compliance with applicable laws in an obvious general and universal principle of the all legal professions. But sometimes the behavior of some professional lawyers differs from the rules. This kind of behavior is very va...
Możliwość ograniczenia akcji protestacyjnych
Artykuł omawia możliwości ograniczania akcji protestacyjnych. Wskazuje unormowania Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej, umów międzynarodowych i ustaw regulujących stany nadzwyczajne oraz możliwość samoograniczenia stro...
O wadliwości procesu negocjacyjnego w zbiorowym prawie pracy słów kilka
W niniejszym artykule analizuję skutki naruszenia dobrych obyczajów w trakcie negocjacji prowadzących do zawarcia porozumień zbiorowych. Obowiązek prowadzenia negocjacji w dobrej wierze znajduje silne zakorzenienie w sam...
Konstytucja RP wyznacznikiem wolności prasy
Konstytucja Rzeczypospolitej Polskiej z dnia 2 kwietnia 1997 r. stanowi wyznacznik wolności prasy i wypowiedzi, które są zagwarantowane przede wszystkim przez art. 14 i 54 Konstytucji. Wolność prasy jest gwarantem realiz...