VALUE-ORIENTED ANTI-RISK FUNCTIONAL MODELING OF PORTFOLIO MANAGEMENT PROCESSES FOR SCIENCE-BASED PROJECTS OF ENTERPRISES
Journal Title: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas Zarządzanie - Year 2018, Vol 19, Issue 4
Abstract
Effective management of project portfolios at science-based enterprises, which are now challenged by a dynamic turbulent environment, requires a continuous integrating activity. The goal of the latter is to maximize the return on implementation of the entire set of projects, bearing uncertainties and losses in mind. Thus, the article covers latest research in and approaches to project portfolio management. The methods and mechanisms of project portfolio management are analyzed, the weaknesses of project portfolios are detected; major issues and factors influencing their management are identified as well. The functional model of the value-oriented anti-risk science-based project portfolio management using the functional modeling methodology of IDEF0 are constructed. It takes into account the basic value indicators of the projects and portfolios that meet specified requirements, minimizes losses and uncertainties, and provides the maximum integrated value of project portfolios.<br/><br/>
Authors and Affiliations
Yurij Kharytonov, Oksana Savina
Talent jako element potencjału organizacji XXI wieku
Wśród współczesnych obszarów naukowych rozważań dotyczących specyfiki funkcjonowania podmiotów oraz zarządzania zasobami ludzkimi szczególnego znaczenia zaczyna nabierać istota zarządzania pracownikami szczególnie uzdoln...
SYSTEM FACET5 JAKO INSTRUMENT ZARZĄDZANIA RÓŻNORODNYMI TYPAMI OSOBOWOŚCI ZAWODOWEJ PRACOWNIKÓW
W artykule podjęto rozważania na temat wykorzystania systemu Facet5 w zarządzaniu różnorodnymi typami osobowości zawodowej pracowników. W tym celu omówiono zastosowanie modelu Wielkiej Piątki w badaniu osobowości. W arty...
ROLA LOBBINGU W ZARZĄDZANIU INSTYTUCJAMI INTEGRACJI I POMOCY SPOŁECZNEJ WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO
Celem opracowania jest przedstawienie roli lobbingu w zarządzaniu organizacjami administracji publicznej, ze szczególnym uwzględnieniem instytucji integracji i pomocy społecz¬nej działających na terenie województwa śląsk...
ORGANISATION MANAGEMENT – TECHNICAL EFFECTS OF ORGANISATIONS' COACTIVITY
In scope of fight with an increasing competition it is more common for organisations to decide to conclude different kinds of coactivity of organisations. Subjects, which conclude such coactivity, are hoping for gaining...
Stereotypes regarding business conditions in Latin America – the results of own research in the Polish and Czech society
Stereotypes and prejudices in international trade could be devastating to operations carried out in a different culture. The aim of this document is to highlight issues of cultural differences in business. In the article...