Zagadnienie wiedzy i organizacyjnej kreatywności – ujęcie fenomenologiczne

Journal Title: Edukacja Ekonomistów i Menedżerów - Year 2017, Vol 44, Issue 2

Abstract

<i>Są dwa rodzaje mądrości: ta zdobyta,<br/> jak dziecko w szkole zapamiętuje fakty i pojęcia z książek<br/> oraz z tego, co mówi nauczyciel. [...]<br/> Ta druga mądrość jest zdrojem wytryskującym z wnętrza<br/> i rozlewającym się na zewnątrz. </i><br/> Dżalaluddin Rumi, <i>Dwa rodzaje mądrości</i><br/><br/>We współczesnej nauce, gdzie „kreatywność” jest jedną z  kluczowych kwestii, badacze coraz częściej mówią o „kreatywnej gospodarce”. Wpływ kreatywności na rozwój przedsiębiorstwa jest coraz częściej brany pod uwagę również przez przedsiębiorców i menedżerów. Celem artykułu jest analiza ludzkiej kreatywności przez zastosowanie ujęcia fenomenologicznego. Perspektywa fenomenologiczna umożliwia dogłębną eksplorację czynników, które są istotne zarówno dla rozwoju człowieka, jak i dla zrównoważonego rozwoju organizacji.<br/><br/>

Authors and Affiliations

Bronisław Bombała

Keywords

Related Articles

Zmiany w postrzeganiu ról zawodowych menedżerów medycznych w publicznym szpitalu

Celem artykułu jest zbadanie zmian w  postrzeganiu ról zawodowych menedżerów medycznych (przede wszystkim lekarzy i pielęgniarek), będących skutkiem ekonomizacji i  wzrostu znaczenia zarządzania w  ochronie zdrowia. Prze...

Rola poczucia sprawiedliwości i cynizmu organizacyjnego w inicjowaniu pozytywnych i negatywnych zachowań wobec pracodawcy

Praktycy kierowania i  badacze zachowań organizacyjnych często podejmują próby odpowiedzi na pytanie: jakie czynniki decydują o tym, że jedni pracownicy są gotowi do osobistych poświęceń dla organizacji, a inni działają...

Zarządzanie kapitałem ludzkim w przedsiębiorstwie turystycznym

Niezwykle istotnym elementem w funkcjonowaniu przedsiębiorstwa jest umiejętne zarzą- dzanie kapitałem ludzkim, zwłaszcza w gospodarce turystycznej, gdzie konsumenci usług turystycznych mają do czynienia z produktem niema...

Nowoczesne koncepcje wynagrodzeń

Współczesne uwarunkowania rozwojowe tworzą potrzebę przewartościowań w wielu sferach funkcjonowania firm, w tym także w obszarze systemów wynagrodzeń. Wyzwaniem, przed którym staje znaczna część organizacji jest wypracow...

Czynniki determinujące liczbę studentów w Polsce ze szczególnym uwzględnieniem trendów demograficznych

Celem artykułu jest sprawdzenie, czy zmiany demograficzne zachodzące na świecie mają wpływ na poszczególne państwa, a  przede wszystkim, czy wpływają one, a  jeśli tak to w jaki sposób, na kohortę studentów. Pytanie wyda...

Download PDF file
  • EP ID EP214459
  • DOI 10.5604/01.3001.0010.3171
  • Views 64
  • Downloads 0

How To Cite

Bronisław Bombała (2017). Zagadnienie wiedzy i organizacyjnej kreatywności – ujęcie fenomenologiczne. Edukacja Ekonomistów i Menedżerów, 44(2), 25-37. https://europub.co.uk./articles/-A-214459