Kontraktowe formy internacjonalizacji a rozwój przedsiębiorstw globalnych
Journal Title: Nowoczesne systemy zarządzania - Year 2014, Vol 9, Issue 1
Abstract
Rozwój przedsiębiorstw warunkowany jest różnymi kategoriami czynników i odbywa się w odmiennych i jednocześnie właściwych tym przedsiębiorstwom uwarunkowaniach otoczenia. W przypadku innowacyjnych przedsiębiorstw działających globalnie znaczenia nabiera dostęp do rozproszonych zasobów, ze szczególnym uwzględnieniem kapitału intelektualnego, będącego swoistym źródłem dynamiki rozwoju tych przedsiębiorstw. Dostęp do tej klasy zasobów przedsiębiorstwa mogą uzyskać na różne sposoby. Jednym z rozwiązań są kontraktowe formy internacjonalizacji prowadzonej działalności gospodarczej, dostosowane w głównej mierze do specyfiki nowych rynków (branż / sektorów), na które przedsiębiorstwo dokonuje ekspansji – poprzez odporność na ryzyko związane z niestabilnością tych rynków wynikającą albo z ich specyfiki, albo z braku dostatecznej ich eksploracji przez przedsiębiorstwo. Formy kontraktowe odgrywają ważną rolę także w rozwoju innowacji produktowych, wykorzystując m.in. efekt synergii wynikający ze współpracy pomiędzy różnymi podmiotami na rynku globalnym. Głównym celem artykułu jest udzielenie odpowiedzi na pytanie: W jaki sposób kontraktowe formy internacjonalizacji mogą wpływać na rozwój innowacyjnych przedsiębiorstw globalnych? W tym celu posłużono się przykładem przedsiębiorstw z branży internetowej, dla których innowacyjność i globalny rozwój są podstawowymi elementami strategii. Artykuł ma charakter teoretyczny.
Authors and Affiliations
Jacek WOŹNIAK, Adrian FESTER
Keywords
Related Articles
- EP ID EP63354
- DOI -
- Views 135
- Downloads 0
Sprawozdanie z VI Międzynarodowej Konferencji z serii Nowoczesne Koncepcje i Metody Zarządzania
Brak<br/><br/>
Innovative activity management
A skilful company innovative activity management increases its market position and gives competitive advantage. Nowadays companies’ innovativeness constitutes one of the basic determiners of their development as well as...
Emotions in personal relations and conflict resolution
The main aim of this article is to locate emotions in a situation of conflict. It presents how emotions affect peoples in conflicts, in areas such as perception, memory, attention, thinking. There are different methods o...
Wpływ kosztów pracy na formę zatrudnienia
Szkolenie funkcjonariuszy służb granicznych jako istotny instrument rozwoju zawodowego i bezpieczeństwa państwa
Tematyka artykułu obejmuje istotne zagadnienie dotyczące szkolenia funkcjonariuszy służb granicznych jako istotnego instrumentu ich rozwoju zawodowego wpływającego na bezpieczeństwa naszego państwa. Na wstępie przedsta...