КРЕАТИВНИЙ ОБЛІК І АУДИТ ЕКОНОМІЧНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВ
Journal Title: Часопис економічних реформ - Year 2019, Vol 2, Issue 34
Abstract
Постановка проблеми. Сучасні процеси гармонізації національних облікових систем та викорис- тання світового досвіду проведення незалежного аудиту породжують необхідність широко застосовувати креативних підходів у економічній діяльності підприємств та вміло проявляти креативність до сучасного рівня розвитку бухгалтерського обліку і аудиту на підприємствах. Метою дослідження означено обґрун- тування призначення креативного обліку і аудиту в умовах виробництва, універсального прояву і вико- ристання креативного потенціалу підприємств, управління знаннями, продуктивним мисленням та твор- чим баченням людського капіталу. Об’єктом дослідження виступає економічна діяльність підприємств різних галузей економіки України, котрі використовують креативний облік і аудит у реальній практиці господарювання. Методологічною основою дослідження стали способи і принципи наукового пізнання, загальні та спеціальні методи, прийоми, що використані у процесі обґрунтування дієвості й прикладної цінності впровадження креативного обліку і аудиту у практичній діяльності підприємств. У тому числі, методи систематизації і узагальнення використані для аналізу існуючих підходів щодо застосування кре- ативного обліку і аудиту у різних галузях діяльності підприємств; індукції та дедукції – для обґрунтуван- ня прикладної цінності використання креативного обліку і аудиту; аналогії – для оцінювання застосуван- ня та адаптування креативного обліку та аудиту до умов функціонування сучасних підприємств, його інтелектуального потенціалу. Основною гіпотезою дослідження стало припущення, що застосування креативного обліку і аудиту в різних галузях національної економіки України не повинно порушувати встановлене законодавство, сприяти правильному формуванню і обліку фінансових показників, об’єктивному розкриттю корисної інформації та її адаптуванню до потреб користувачів. Виклад основно- го матеріалу. Доведено, що методи креативного обліку і аудиту на підприємстві пов’язані з особистістю, яка їх застосовує на основі ґрунтовної досвідченості, гнучкості і оригінальності мислення, логічності мі- ркувань та інтуїтивного проникнення в суть явищ, що відбуваються на підприємстві. Тому важливою компонентою діяльності підприємств, де залучається креативний облік і аудит, стає створення умов для творчості, як самостійної цінності, наявність матеріальних і моральних стимулів професійного розвитку працівників (бухгалтерів, аудиторів); доступ усіх членів трудового колективу до інформації; демократи- чність та гуманізація діяльності підприємства, можливість кар’єрного росту, соціальна стабільність на підприємстві, високий рівень фінансово-економічної безпеки, становлення і розвиток загального креати- вного виробництва у всіх формах його прояву; взаємодія наукових, освітніх установ з виробництвом, швидке запровадженням новітніх; організація якісної освіти, розвинена інфраструктура отримання знань; створення стратегії розвитку підприємства, що має в наявності програми мотивацій. Запропоновані під- ходи мають оригінальність та практичну значимість і дозволяють спрямувати розвиток креативної компетентності з обліку і аудиту в різні освітні програми майбутніх фахівців, що навчаються за спеціа- льністю «Облік і оподаткування», залучення молодих науковців до досліджень, що стосуються розвитку обліку і аудиту суб’єктів господарювання в умовах креативної економіки. Проведене дослідження дозво- лило сформулювати висновок, що фахівці з обліку й аудиту в умовах креативної економіки повинні мати уявлення про ті проблеми, що існують сьогодні на підприємствах різних галузей; володіти необхідною інформацію, розуміти і знати яким чином слід застосовувати свої інноваційні, творчі підходи для підви- щення ефективності діяльності підприємства та досягнення поставлених пріоритетів; розвивати бухгал- терську та аудиторську діяльніст ь у напрямі творчого донесення бухгалтерської інформації й фінансової звітності до усіх зацікавлених осіб, виявлення резервів виробництва та застосування неординарних, уні- кальних, інноваційних підходів до їх розкриття в рамках кожного окремого підприємства.
Authors and Affiliations
Тетяна Калінеску
ПРІОРИТЕТИ ФІНАНСОВОГО КОНТРОЛІНГУ В УПРАВЛІННІ ВАРТІСТЮ ГОСПОДАРЮЮЧИХ СУБ’ЄКТІВ
Постановка проблеми. В статті розкрито передумови, сутнісні характеристки та об’єкти фінансо- вого контролінгу з позиції збереження та відтворення вартості господарюючих суб’єктів. Мета статті – розкриття концептуальних...
ИННОВАЦИОННАЯ СИСТЕМА ФОРМИРОВАНИЯ СТРАТЕГИЧЕСКИХ ЦЕЛЕЙ
Усиливание конкуренции, образование крупных межнациональных корпораций и активное внедрение продуктов научной деятельности задают новые требовании к стратегическому планирова- нию. Автором отмечено, что по мере в...
Великий піст – у роздумах про сокровенне
Кожен новий рік, у який ми вступаємо, продовжуючи бути у статусі переселен- ців – не може не приголомшувати новим підтвердженням вже старої істини, що «не може бути нічого більш постійного - ніж термінове положення чи с...
ДИФЕРЕНЦІЙНІСТЬ ПІДХОДІВ ДО ОПОДАТКУВАННЯ РЕГІОНАЛЬНОЇ СПЕЦИФІКИ
Доведено необхідність диференційних підходів до оподаткування із врахуванням класифікацій і угрупувань регіонів, курсу країни та її регіонів на інтеграцію, місцеві особливості та геополітичне розташування регіонів, коо...
БАЗОВІ ДЕФІНІЦІЇ СТРАТЕГІЇ СОЦІАЛЬНОГО РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВА
Розглянуто соціальні та економічні аспекти формування кадрової політики підприємства через взаємозв’язок соціального, інтелектуального та людського капіталів. Визначені напрями розробки кадрової політики. Встан...