WYTYCZNE OECD JAKO PRÓBA REGULACJI ZACHOWAŃ INWESTORÓW ZAGRANICZNYCH
Journal Title: Annuals of the Administration and Law - Year 2017, Vol 1, Issue 0
Abstract
Przedmiotem opracowania jest analiza regulacji zachowań inwestorów zagranicznych na rynkach krajów przyjmujących poprzez zalecenia zawarte w Wytycznych OECD dla przedsiębiorstw wielonarodowych oraz próba oceny skuteczności takiego rozwiązania i jego adekwatności do potrzeb i wyzwań, jakie niosą z sobą procesy globalizacji. Przeprowadzona analiza prowadzi do wniosku, że wprawdzie treść zaleceń zamieszczonych w Wytycznych OECD 2011 uwzględnia najbardziej palące problemy występujące w obszarze funkcjonowania przedsiębiorstw transnarodowych, w szczególności – w zakresie działalności inwestycyjnej, jednak niewiążący prawnie charakter przyjętych zasad powoduje, że system regulacji zachowań inwestorów, którego podstawę stanowią Wytyczne, nie zapewnia dostatecznie skutecznie ich przestrzegania.<br/><br/>
Authors and Affiliations
Anna Mokrysz-Olszyńska
Karol Siemaszko „W trudnym okresie odbudowy państwa”. Tak zwany mały kodeks karny w świetle orzecznictwa Sądu Okręgowego w Krakowie w latach 1946-1950, Wyd. IPN, Warszawa 2015, ss. 351
brak<br/><br/>
EMPLOYING CONVICTED DEPRIVED OF LIBERTY BASED ON THE ASSIGNMENT OF WORK
The study is devoted to the issue of employing the convicted deprived of liberty based on the assignment of work. The author focuses on two main issues: the legal nature of actions undertaken within the employing convict...
Kilka uwag w sprawie błędnego formułowania argumentów przez prawników
W artykule podjęto analizę argumentów tworzonych przez prawników. Okazuje się, że większość z nich jest nierzetelna z punktu widzenia logiki. Dlatego też głosi się postulat większej ścisłości i rygoryzmu w tzw. argumenta...
Marian Mikołajczyk, Proces kryminalny w miastach Małopolski XVI–XVIII wieku, Wyd. Uniwersytetu Śląskiego, Katowice 2013, ss. 620
.<br/><br/>
Skutki prawne przejścia zakładu pracy a treść porozumienia transferowego i stosunku pracy
W artykule została omówiona ta część zagadnień, która dotyczy relacji pomiędzy porozumieniem zawieranym w wyniku przejścia zakładu pracy na nowego pracodawcę a innymi zakładowymi źródłami prawa pracy. Omawiany problem je...